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Título

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Analista de Crédito e Cobrança

Descrição

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Estamos à procura de um Analista de Crédito e Cobrança altamente qualificado para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por avaliar a capacidade de crédito dos clientes, gerenciar contas a receber e implementar estratégias eficazes de cobrança. Este papel é crucial para garantir a saúde financeira da empresa, minimizando riscos e maximizando a recuperação de dívidas. O Analista de Crédito e Cobrança trabalhará em estreita colaboração com as equipes de vendas e finanças para desenvolver políticas de crédito que equilibrem o crescimento das vendas com a mitigação de riscos. Além disso, o candidato deverá possuir habilidades analíticas excepcionais para interpretar dados financeiros e tomar decisões informadas. A capacidade de comunicação eficaz é essencial, pois o papel envolve negociações frequentes com clientes e partes interessadas internas. O candidato ideal deve ser proativo, orientado para resultados e capaz de trabalhar sob pressão em um ambiente de ritmo acelerado. Experiência prévia em análise de crédito e cobrança é altamente desejável, juntamente com um forte entendimento das práticas contábeis e financeiras.

Responsabilidades

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  • Avaliar a capacidade de crédito dos clientes.
  • Gerenciar contas a receber e implementar estratégias de cobrança.
  • Desenvolver políticas de crédito em colaboração com as equipes de vendas e finanças.
  • Interpretar dados financeiros para tomar decisões informadas.
  • Negociar com clientes para resolver questões de crédito.
  • Monitorar e relatar o desempenho das contas a receber.
  • Identificar e mitigar riscos de crédito.
  • Manter registros precisos e atualizados de todas as transações de crédito.

Requisitos

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  • Experiência prévia em análise de crédito e cobrança.
  • Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
  • Conhecimento das práticas contábeis e financeiras.
  • Proatividade e orientação para resultados.
  • Habilidade em ferramentas de software financeiro.
  • Bacharelado em Finanças, Contabilidade ou área relacionada.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever sua experiência anterior em análise de crédito?
  • Como você lida com clientes difíceis durante o processo de cobrança?
  • Quais ferramentas de software financeiro você já utilizou?
  • Como você prioriza suas tarefas em um ambiente de ritmo acelerado?
  • Pode dar um exemplo de uma política de crédito que você desenvolveu?